시티뱅크 간부 리사 프리슨은 ‘신용의 불가시성’을

수천만 명의 미국인이 주류 금융 시스템 밖에 살고 있으며, 2022년 시점에서 11%(2022년 시점에서 추정 5,000만명)가 ‘보이지 않는 신용’으로 분류될 가능성이 있습니다. 즉, 신용 기록이 없거나 거의 없다는 것입니다. 그 결과 크레딧에 대한 액세스가 거부되거나 자동차 대출, 모기지 또는 금융 기관에서 비즈니스 대출에 대한 액세스가 거부될 수 있습니다.

그리고 같은 미국인의 대부분은 충분한 서비스를받지 못한 커뮤니티 출신입니다. 은행과 금융기관의 연합은 프로젝트 REACh(경제 접근 및 변화를 위한 원탁 회의)를 통해 은행 계좌 데이터 및 기타 정보를 공유함으로써 신용에 대한 액세스를 확대하려고합니다), 통화 감독관청의 이니셔티브. 체스와 웰스 파고가 참가하고, 시티도 최근 이 대처에 참가했습니다.

퍼스트 컴퍼니 시티의 미국 개인 뱅킹 파이낸셜 인클루전 및 인종 공평 책임자인 리사 프리슨에게 신용 불가시성 문제, 중요한 이유, 프로젝트 REACh 및 기타 새로운 시티 파일럿 프로그램이 그것을 시정하는 데 어떻게 도움이 되는지 이야기했습니다. 프리슨은 금융 업계에서 수년 동안 충분한 서비스를 받지 못한 소비자의 신용 및 금융 서비스에 대한 액세스를 개선하기 위해 노력해 왔습니다. 최근 금융기관 간의 협력을 통해 업계 사람들은 이전에 없었던 새로운 방식으로 이러한 소비자를 타겟팅할 수 있게 되었습니다.

다음은 명확성과 길이를 위해 편집되었습니다.

“신용의 불가시성”이란 정확히 무엇을 의미합니까?

간단히 말해서, 신용 불가시성은 주요 국과의 신용 기록이 없다는 것을 의미합니다. 두 가지 방법이 있습니다. 첫 번째는 신용 기록이 없다는 것입니다. 또한 크레딧 기록이 제한된 경우에는 점수를 매길 수 없습니다. 둘째, 일부 활동이 있었지만 계정이 너무 적거나 새 계정이거나 최근 신용 활동이 없을 수 있습니다.

신용 불가시성은 사람들에게 어떤 영향을 미칩니까? 왜 문제입니까?

이것은 두 가지 주요 이유로 큰 문제입니다. 첫째, 크레딧은 유틸리티이며 집이나 자동차 지불과 같은 일상적인 요구를 충족시키기 위해 크레딧을 얻을 수있는 것이 매우 중요합니다. 또 다른 문제는 신용 점수를 갖는 것이 기본 서비스에 액세스하는 생명선과 같습니다. [that people need] 여기에는 대출, 보험, 심지어 휴대폰을 얻는 능력도 포함됩니다. 이러한 서비스를 받으려면 신용 점수와 기록을 보유하는 것이 매우 중요합니다.

이를 넘어 신용을 갖추는 것은 비즈니스 시작과 집 구매와 같은 다른 주요 목표를 달성하기 위한 기초가 됩니다. 그러나 그것은 모두 액세스에 관한 것입니다.

프로젝트 REACh는 신용이 보이지 않는 사람들을 어떻게 지원합니까?

우리가 하는 일은 파일이 없거나 얇은 파일이 있는 사람이 인수팀에서 재조사를 받아 사람들이 금융 주류에 진입할 수 있도록 하는 방법을 설계하는 것입니다. 입니다.

Project REACh는 역사적이거나 거의 없는 사람들에게 크레딧을 제공하기 위한 업계 전반의 이니셔티브입니다. 금융기관은 신용조사기관과 협력하여 이력이 없거나 정보가 적은 경우에 계좌를 맡게 되어 있습니다. 은행은 현재 예금 정보를 공유 할 수있는 방법을 가지고 있으므로 과거에 신용을 거부했을 수있는 고객은 다른 승인 된 기회를 가질 수 있습니다.

이것은 은행이 고객이 다른 은행과 관계가 있는지 확인하고 확인하는 방법입니다. 이러한 고객이 전통적인 프로세스 및 인수 기준으로 승인할 수 없는 경우, 이러한 다른 관계는 돈을 관리할 수 있음을 나타내거나 입증하여 신용 승인에 대한 길을 열 수 있습니다.

신용의 시각화가 최근 시티의 초점이 된 이유는 무엇입니까?

크레딧이 보이지 않는 사람은 5000만 명입니다. 시티는 장벽을 제거하고 접근을 제공하며 포괄적이도록 노력하고 있습니다. 지금까지와 다른 점은 전례 없는 방식으로 정보를 공유할 수 있는 업계 협업이 있다는 것입니다. 수백만 명의 사람들에게 영향을 미치는 광범위한 문제를 해결할 수 있습니다. 최대한 많은 소비자가 참여할 수 있도록 노력하고 있습니다.

배경은 도시의이 이니셔티브를 이끄는 데 어떻게 도움이됩니까?

저는 5월에 시티에 입사했으며 금융 인클루전과 인종 평등을 담당했습니다. 이것은 도시에 대한 새로운 이니셔티브가 아니라 오랜 세월에 노력해 왔습니다. 그러나 이것은 우리의 초점을 확장하고 충분한 서비스를받지 못한 커뮤니티를 지원할 수있는 기회를 시장에 가져올 기회입니다.

이전에는 다른 은행에서 다양한 배경을 가진 다양한 소비자와 협력하여 일했습니다. 저는 서비스가 충분하지 않은 커뮤니티(대부분 다양한 커뮤니티)가 직면한 과제에 대한 데이터에 많은 시간을 보냈습니다. 또한 시티는 사람들이 신용할 수 있는 상태가 되도록 돕기 위해 더 많은 금융 포섭을 추진하는 데 큰 노력을 기울이고 있다는 것을 알고 있습니다.

이것은 정말 기본적인 작업입니다. 이것은 내가 가입한 일입니다. 내 목소리와 영향력으로 사람들을 돕기 위해. 나는 사람들이 금융 시스템을 탐색 할 수 있도록 더 많은 입구를 갖고 싶습니다. 그것은 내 마음에 가깝고 중요합니다.

Leave a Reply

Your email address will not be published.